医院综合服务平台
目前医院有三个电话服务团队,分别是负责转接电话的总机、负责面向病员对外提供服务的便民热线、面向内部员工提供IT协助的HelpDesk热线。三个团队的运营级系统设备情况分别如下:
HelpDesk服务热线 |
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总机系统作为医院现有PBX系统的一个增值子系统,其运营情况如下: 人员情况:7名在职人员,3名退休人员1名线路维护人员 排班情况:白天4人,晚上2人,10人轮流倒班 服务情况: 24小时持续提供服务。外线接听及中转(普通、专家、专病开诊情况简单咨询,预约咨询中转,要求中转到其他科室或职能部门,体检、特需咨询中转等),内线接听及中转(要求接通其他科室内线9) 工作量:2011年全年接听电话总量约146万人次(4000次/天*365天),平均每人每天约1000人次,其中2/3为外线,1/3为内线 负责全院200个左右的BP机呼叫业务 |
目前便民热线为两部直线电话,运营情况如下: 人员情况:2名在职人员(一名相对固定,另一名由便民服务中心轮换) 排班情况:白天2人(8:00-17:00),晚上无人值班 服务情况: 白天9小时提供服务。外线接听(提供专家咨询、出诊信息、专家预约、投诉接待、满意度回访等服务) 工作量:2011年全年接听电话总量约14 .6万人次(400次/天*365天),平均每人每天约200人次 |
内部IT服务热线是由HelpDesk团队通过2个内部分机提供支持,其运营情况如下: 人员情况:8名工程师(1名主管、1名电话支持、6名工程师) 排班情况:白天8人(7:30-17:30),晚上2人手机值班 服务情况: 对全院信息系统软硬件问题提供首站入口服务 工作量:平均每天约40次故障及技术支持服务 |
在运营的过程中,存在如下几个方面的问题: 不完全掌握门急诊、住院、体检、特需等医疗资源条件配置情况,仅凭经验指导病人,可能会造成一些病人信息获取有误,造成投诉事件 虽然采用了耳麦,但互相之间接听电话仍有干扰,目前采取隔座席工作的办法 英语接听有困难(但外语电话数量较少) 服务台反映工作量较大 不能处理预约、投诉、满意度回访、专家咨询等医疗相关业务,病人需转到便民热线寻求帮助 BP机发射台系统老化,最近故障频发,需更新设备或采用其他解决方案替代 |
运营过程中存在突出的问题如下: 不能提供24小时全天候服务 同总机不同号码,病人不容易记忆 提供的语音服务尚有提高和改进的空间
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运营过程中如下问题比较突出: 提供6325和6326两个服务热线电话,院内职工不容易记忆 没有采用耳麦接听电话,电话首先记录在纸张上,没有使用话务台功能 采用私人飞信通知工程师处理故障,没有和ITTL事件流程处理平台整合 |
n 对外整合总机、服务热线
n 为内部提供咨询、转接、会诊通知服务(协作便利)
n 对内提供HelpDesk系统平台的改良(整合进呼叫中心系统)
为完成以上目标,本项目的建设过程中需要解决如下几个方面的问题:
n 统一客服系统界面(CRM整合)
n 通过各种技术手段提升总机效率
n ITIL系统与呼叫中心系统的整合
n 运营商短号码与电话系统的整合
n 为未来的统一通信的发展提供系统基础